Interne/n Revisor/in (m/w/d)

Die Stadt Bornheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Interne/n Revisor/in (m/w/d)

In der Abteilung Konzernrechnungswesen und Beteiligungen suchen wir Verstärkung für ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld. Mit Ihren Aufgaben tragen Sie dazu bei, die Stadt Bornheim vor Vermögensverlusten und Schäden aller Art zu schützen. Dazu gehört die effiziente und rechtskonforme Gestaltung von Verwaltungsabläufen sowie die Beratung und Unterstützung der städtischen Organisationseinheiten im Rahmen der internen Revision und des Risikomanagements.

Zu besetzen ist eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 11 TVöD/Besoldungsgruppe A 12 LBesG NRW bewertet. Die Zuordnung der Erfahrungsstufe erfolgt nach den Regelungen des TVöD.

Ihre Aufgaben
• Kritische Prüfung von Verwaltungsprozessen und Organisationsstrukturen als Kernaufgabe der Internen Revision
• Planung, Koordination und Durchführung interner Revisionen
• Prüfung und Überwachung interner Arbeitsprozesse auf deren Ordnungsmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit
• Umsetzung und Optimierung des städtischen Risikomanagements
• Analyse und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen für Steuerungsmaßnahmen sowie risikoorientierte Beratung der Ämter
• Regelmäßige Dokumentation und Berichterstattung an die Verwaltungsleitung

Ihr Profil
• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in bzw. Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (Diplom-Verwaltungswirt/-in (Bachelor of Laws) oder Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/-in (Bachelor of Arts)
• Alternativ vergleichbares abgeschlossenes (Fachhochschul-)Studium im verwaltungs- oder wirtschaftswirtschaftlichen Bereich
• Fundierte Kenntnisse der MS-Office Anwendungen (insb. Excel)
• Selbständige strukturierte Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B wünschenswert

Sie zeichnen sich besonderes durch eine hohe kommunikative sowie soziale Kompetenz aus und verfügen über ein souveränes und einwandfreies Auftreten. Darüber hinaus verfügen Sie über ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Kooperationsfähigkeit und besitzen die Fähigkeit, Aufgaben selbstständig sowie zuverlässig zu erledigen. Zudem besitzen Sie gute Kenntnisse in moderner Büro- und Kommunikationstechnik.

Das erwartet Sie in Bornheim

Eine Arbeitsatmosphäre in der ein respektvoller Umgang miteinander, gegenseitige Wertschätzung und Vielfalt der Beschäftigten eine gelebte Selbstverständlichkeit ist.

• Flexible Arbeitszeiten
• Home Office
• Kostenfreie Parkplätze
• Gute ÖPNV Anbindung
• Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Altersvorsorge/Vermögenswirksame Leistungen
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Team Kultur

Ferner bieten wir Ihnen weitere Leistungen wie eine jährliche Sonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD sowie die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 25. Mai 2025 über unser Online-Bewerberverfahren!

Denken Sie bitte daran, Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und sämtliche Arbeitszeugnisse etc.) vollständig einzureichen.

Die Stadt Bornheim verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplanes der Stadt Bornheim. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehr sind erwünscht. Die Stelle ist grundsätzlich durch Teilzeitkräfte besetzbar.


Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Joisten 02222/945-136, bei fachlichen Fragen Frau Melsbach 945-264 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

https://bewerbungen.bornheim.de/jobposting/eff091fbf0deae4a2ae422aeb3cbc98c668b48190