Landschaftsarchitekt (m/w/d)

Die HVG Grünflächenmanagement GmbH ist ein Unternehmen von VIVAWEST. Mit fünf Standorten in NRW und rund 440 Mitarbeitern ist die HVG Grünflächenmanagement GmbH über die Grenzen von NRW hinaus einer der führenden Grünflächenmanager. Freiflächenpflege und Verkehrssicherung gehören ebenso zu unserem Leistungsportfolio wie die Erarbeitung nachhaltiger Funktionskonzepte im Immobilienumfeld der Wohnungswirtschaft und der Industrie.

Für den Bereich Freianlagenplanung in Gelsenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen

Landschaftsarchitekt (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
- Gestaltung des Wohnen von Morgen und arbeiten an freiraumplanerischen Lösungen mit Modellcharakter im internationalen Maßstab
- Zielführende und budgetverantwortliche Umsetzung von Projekten über die Leistungsphasen 1-6 in enger Abstimmung mit anderen beteiligten Fachplanern und strategischen Akteuren
- Übernahme eigenständiger sowie planerischer Projektverantwortung
- Mitwirkung an der stetigen Optimierung planerischer Prozesse durch Digitalisierung (BIM)
- Einbringung Ihrer Erfahrung und Ihres Fachwissen in verschiedene planerische Fragestellungen und Zukunftsthemen
- Entwicklung von wohnungswirtschaftlichen Freiräumen, mit einem hohen ästhetischen Anspruch, im Kontext einer wirtschaftlichen, sozialen und ökologischen Nachhaltigkeit in einem jungen, professionellen und interdisziplinären Team

Wir wünschen uns von Ihnen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Landschaftsarchitektur / Grünflächenmanagement oder ein gleichwertiges Studium
- Mindestens sechs Jahre Berufserfahrung in einem freien Planungsbüro
- Fachkenntnisse in der digitalen Planung mit CAD-System (bevorzugt VectorWorks)
- Erfahrungen in den Leistungsphasen 1-6 (8) gem. HOAI

Wir bieten Ihnen:
- Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie einer - Erfolgsbeteiligung, einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung, eine variable Vergütung und Weihnachtsgeld
- Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Eine 39-Stunden-Woche sowie Freizeitausgleich für Zeitguthaben
- Ein Dienstfahrzeug mit privater Nutzung
- Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen
- Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung
- Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement, Fahrrad-Leasing „JobRad“
- Weitere Benefits wie 30 Tage Tarifurlaub sowie Unterstützung bei der Wohnraumversorgung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins online über unser Bewerbungstool zu.

Wir leben Vielfalt – Wir bekennen uns ausdrücklich zur Diversität in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.