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AILSSonstiges
  • Fachrichtung | Discipline
  • Architektur
  • Art der Beschäftigung | Form of Employment
  • Anstellung
  • Letzte Aktualisierung | Last updated
  • 08.07.2025

Architekt/in (m/w/d) Leistungsphasen 1-5

AILSSonstiges
  • Fachrichtung | Discipline
  • Architektur
  • Art der Beschäftigung | Form of Employment
  • Anstellung
  • Letzte Aktualisierung | Last updated
  • 08.07.2025
Seit 1982 plant und baut das Büro Meier-Ebbers Architekten und Ingenieure unter der Führung des Büroinhabers Wilhelm Meier-Ebbers Bauvorhaben im gesamten Bundesgebiet.
Mit derzeit 20 Mitarbeitern sind wir in allen Leistungsphasen der HOAI für öffentliche sowie private Auftraggeber in den Bereichen Neu- und Umbau tätig.
Wir bearbeiten Projekte sowohl im Neubau als auch im Bestandsbau im Bereich Bildungsbau, Büro- und Verwaltungsbau, Wohnungsbau, Gesundheitswesen und im Einzelhandel. Dabei liegt ein Fokus auf der Energieeffizienz und der energetischen Sanierung in Verbindung mit öffentlichen Mitteln und Förderprogrammen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Architekt(in) (m/w/d) aus der näheren Umgebung für die Leistungsphasen 1 – 4 mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung in Vollzeit. Leistungsphase 5 ist auch gewünscht, allerdings nicht Bedingung.

Anforderungsprofil:
Sie haben idealerweise Erfahrungen in der Konstruktion und im Entwurf von Projekten, die Motivation im Team Entwürfe zu erarbeiten und an Wettbewerben teilzunehmen.
Sie verfügen neben fundiertem Fachwissen in den Bereichen BauONW, BauGB, VOB, BGB, Tech. Baubestimmungen und den anerkannten Regeln der Technik auch über Kenntnisse in CAD, Revit/Autocad, Office und MS-Projekt.
Sie arbeiten selbstständig, zielorientiert und strukturiert, sind zuverlässig sowie kommunikations- und teamfähig. Sie gehen sicher und respektvoll mit Bauherren, Fachplanern, Nutzern und Auftragnehmern um.

Wir bieten Ihnen in einem sympathischen Team einen langfristigen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichem Aufgabengebiet, Weiterbildungsmöglichkeiten, eine angemessene Vergütung und flexible Arbeitszeiten.

Konditionen:
Vollzeit 39 Std./Woche (Mo-Do 8,5 Std., Fr 5 Std.)
Flexible Arbeitszeit (Kernarbeitszeiten Mo-Do 09:00–15:00 Uhr, FR. 09:00–12:00 Uhr)
Leistungsgerechte Bezahlung

Vorteile für Mitarbeitende:
Obstkorb
Getränke
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungen
Flexible Arbeitszeiten
Parkmöglichkeiten
Firmenevents

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